2015 yilda sug'urta mukofotlari. Agar bilish kerak nima.

2015 yilda sug'urta mukofotlari bizga har bir xabardor bo'lishi uchun foydalidir o'zgarishlar ko'p, olib. ning batafsil Bu savolni muhokama qilaylik.

tartibda tergov qilinadi. 28 iyun dan Federal qonun №188, 2014, albatta, Federal Fond (Federal qonuni soni Pensiya jamg'armasiga sug'urta mukofotlari haqida so'zga bor bo'lgan Rossiya Federatsiyasi fuqarolari ijtimoiy xavfsizlik jamg'armasi, 24 Rossiya Federatsiyasi №212 Iyul 2009 Federal Qonunga muhim o'zgarishlar amalga oshirildi 212). Unda biz Rossiya Federatsiyasi ayrim qonun hujjatlariga ko'p qo'shimchalar kiritish haqida bormoqda. Adjustments bevosita majburiy ijtimoiy sug'urta masalalarni hal qilish.

bayonotlari yetkazib berish uchun xodimlari minimal soni joriy yilning nima?

2015-yilda, u o'z navbatida elektron shaklda taqdim etiladi yetkazib berish majburiy hisobot uchun zarur ishchi minimal sonini kamaytirdi. Endi pullik va hisoblangan sug'urta hissasi bilan bog'liq barcha hisob-kitoblar, elektron shaklda RF Pensiya jamg'armasi va Ijtimoiy sug'urta jamg'armasi to'lab voz zarur, kerak bo'lsa oldingi billing davrida 25 dan ortiq kishi uchun davlat ishchilar soni. Bu Rossiya Federatsiyasi №212, 15-modda (qismi 10) Federal Qonuniga ataladi edi.

Bu yildan boshlab mukofotlari miqdori yumaloq emas.

1 yanvar 2015 Endi rubl va it bilan hisoblab chiqilgan byudjet fondiga o'tkazish lozim bo'lgan sug'urta kompaniyasi hissasi, miqdori boshlab. Bu Rossiya Federatsiyasi №212, 15-modda (qismi 7) Federal qonunda batafsil aytib o'tdi.

sug'urta qo'shgan hissasi uchun hisoblash bazasi chegarasi o'zgardi.

Bu yildan boshlab, haq va jismoniy shaxslarga boshqa to'lovlar to'lash bo'lgan sug'urtalovchilar uchun maoshni hisoblash uchun limit qiymati bazasini hisoblash uchun yangi tartibda ketadi. Bu tartib bilan, siz Rossiya Federatsiyasi №212, 8-modda Federal Qonuniga (5.1-bo'lim va qism 5.2) haqida ko'proq bilib olishingiz mumkin.  

davrida 2015-yilda - 2021 yil, Rossiya Federatsiyasi, hukumat bunday bazasini chegaralarini o'rnatadi, va o'n ikki barobar oshdi, o'rtacha oylik ish haqining, hajmini tark, shuningdek omil ko'tarib turib. Mamlakatimizda, 8-modda Federal Qonuniga №212 tomonidan taqdim kontakt yuqorida ko'rsatilgan muddat har bir yil uchun, bu koeffitsientining qiymati (Bo'lim 5.1 ga qarang). koeffisiyenti 2015 qiymati 1,7 emas.

Lekin u yaxlitlash shu tartibda qolmoqda: besh yuz rubl ortiqcha miqdori bir ming qulab qilinadi; miqdori kam besh yuz rubl bo'lishi - tegishli bekor qilinadi. Bu batafsil Rossiya Federatsiyasi №212, 8-modda Federal Qonunda topish mumkin (qism 5, qism 5.1. (Uchinchi paragraf), bir qismi 5.2.).